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Como nuestra comunidad y país se enfrentan a una pandemia sin precedentes pandemia sin precedentes, estamos aquí para proporcionar asesoramiento y consejo legal en estos momentos tan tiempos difíciles. En el estanque Lehocky, tomamos a holístico enfoque holístico a nuestro cuidado. Como tal, hemos reunido algunos recursos de referencia para nuestra comunidad.

Para

más información

información, llame a nuestra

Línea directa de COVID-19

en


267-606-4343


.

RECURSOS DE EMPLEO

• 
  Desempleo en PA:
  Usted puede presentar en línea
  aquí
  . PA ha actualizado sus requisitos durante la pandemia. Si se le niega por cualquier razón, por favor háganoslo saber para que podamos luchar por sus derechos. Obtenga más información sobre sus beneficios y cómo navegar por el sistema de desempleo de PA, aquí.
• 
  NJ
  
  Desempleo
  
  :
  Usted puede encontrar más acerca de la presentación debido a COVID-19,
  aquí
  .
• 
  Desempleo en NY
  
  :
  Usted puede presentar y aprender más,
  aquí
  .
• 
  Desempleo en CA:
  Usted puede aprender más acerca de cómo el estado está respondiendo a COVID-19 y cómo presentar una reclamación,
  aquí
  .
• Recursos del Departamento de Trabajo COVID-19
• 
  Desempleo DE:
  Puede solicitarlo en línea
  aquí
  .
• 
  
  Ley de Respuesta al Coronavirus de Families First
  
  : Permiso y derechos pagados de los empleados
• Cartel de los derechos de los empleados para imprimir
• El Departamento de Trabajo de los EE.UU. añade una guía para los trabajadores y empleadores en la que se explica la licencia por enfermedad pagada y las prestaciones ampliadas de licencia familiar y médica en virtud de la Ley de Respuesta al Coronavirus Families First

RECURSOS DE LA SEGURIDAD SOCIAL

• La seguridad social y la enfermedad del coronavirus
• Administración de la Seguridad Social Noticias y anuncios
• Prestaciones de la Seguridad Social con el paquete de estímulo de Coronavirus (AARP)

RECURSOS PARA LA DISCAPACIDAD DE LARGA DURACIÓN

Los empleados son Pueden optar a estas prestaciones si tienen personalmente dificultades médicas relacionadas con el coronavirus. Los empleados que se encuentran en situación de suspensión de empleo sin remuneración no podrán, por lo general, acogerse a estos planes de prestaciones.
Más información
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RECURSOS PARA LA COMPENSACIÓN DE LOS TRABAJADORES

Si está empleado en Pensilvania y no puede trabajar debido a la enfermedad por coronavirus (COVID-19), puede tener derecho a las prestaciones de desempleo o de indemnización por accidente de trabajo. El Departamento de Trabajo e Industria seguirá proporcionando importantes actualizaciones de las prestaciones laborales a medida que evolucione la situación.

CIERRE DE TRIBUNALES

• Sistema judicial de Pensilvania
• Tribunal de Compensación de los Trabajadores (PA)
• Derecho laboral
• Incapacidad de larga duración
• Discapacidad de la Seguridad Social

RECURSOS DE SALUD Y SEGURIDAD

• Página de inicio de Pennsylvania COVID-19
• Página de inicio de City of Philadelphia COVID-19
• Filadelfia intereses bajos y wifi acceso
• Página de inicio de New Jersey COVID-19
• 
  Página de inicio de New York COVID-19
  :
• Página de inicio de California COVID-19
• Página de inicio de Delaware COVID-19
• Centro de Control de Enfermedades (CDC)
• Organización Mundial de la Salud (OMS)

RECURSOS PARA PROVEEDORES DE SERVICIOS MÉDICOS

• El 19 de marzo de 2020, el Gobernador Wolf y la Secretaria de Salud, la Dra. Rachel Levine, firmaron órdenes ejecutivas que prohíben la realización de procedimientos médicos y quirúrgicos electivos en Pensilvania mientras dure la emergencia COVID-19. La orden prohíbe a los hospitales, centros quirúrgicos ambulatorios, médicos, dentistas y otros profesionales de la salud realizar procedimientos electivos hasta que se levanten las órdenes ejecutivas.
• 
  El
  Ley CARES
  proporciona más de 140.000 millones de dólares para apoyar el sistema sanitario de nuestro país. Además, 100.000 millones de dólares se otorgados a los hospitalesy tel resto se se destinará a proporcionar equipo personal y de protección para los trabajadores de la salud, suministros para pruebas formación, pagos de Medicarey el apoyo a los CDC.
• Si usted o su oficina están buscando voluntarios, donaciones o están trabajando para ayudar a los trabajadores esenciales durante la pandemia, háganoslo saber para que podamos compartir la información con nuestra red.

ABOGADO DE REFERENCIA

RECURSOS

• Alivio para las pequeñas empresas: se dedican 350.000 millones de dólares a evitar despidos y cierres de empresas mientras los trabajadores tienen que permanecer en casa durante el brote. Las empresas con 500 empleados o menos que mantengan su nómina durante el coronavirus pueden recibir hasta 8 semanas de ayuda a la tesorería. Si los empresarios mantienen la nómina, se condonaría la parte de los préstamos utilizada para cubrir los costes de la nómina, los intereses de las obligaciones hipotecarias, el alquiler y los servicios públicos.
• Si usted o su empresa están trabajando para ayudar a los trabajadores esenciales durante la pandemia o tienen información importanteque podamos compartir con nuestra red y base de datos de clientesháganoslo saber.
• Como recordatorio, si las operaciones de su red de remisión se ven afectadas por la pandemia, le rogamos que nos mantenga informados para que podamos intentar ayudar y reajustar lo que sea necesario.
• El
  Comité del Senado de EE.UU. para la Pequeña Empresa y el Emprendimiento
  ha creado una
  guía completa
  sobre muchas de las disposiciones relativas a las pequeñas empresas de la Ley de Ayuda, Alivio y Seguridad Económica contra el Coronavirus (CARES) que acaba de aprobar el Congreso.