{"id":6013,"date":"2024-07-24T14:41:50","date_gmt":"2024-07-24T14:41:50","guid":{"rendered":"https:\/\/www.pondlehocky.com\/?post_type=faq&#038;p=6013"},"modified":"2025-12-19T15:38:55","modified_gmt":"2025-12-19T15:38:55","slug":"que-lesiones-enfermedades-y-dolencias-cubre-la-indemnizacion-por-accidente-de-trabajo-en-pensilvania","status":"publish","type":"faq","link":"https:\/\/www.pondlehocky.com\/es\/preguntas-frecuentes\/preguntas-frecuentes-sobre-la-indemnizacion-de-los-trabajadores\/que-lesiones-enfermedades-y-dolencias-cubre-la-indemnizacion-por-accidente-de-trabajo-en-pensilvania\/","title":{"rendered":"\u00bfQu\u00e9 lesiones, enfermedades y dolencias est\u00e1n cubiertas por la indemnizaci\u00f3n de los trabajadores?"},"content":{"rendered":"    <section class=\"pl-block pl-raw-content mb-7 pl-t [&#038;.border-t-2]:pt-8  \">\n        <p>Por lo general, las lesiones, enfermedades y dolencias causadas por su trabajo est\u00e1n cubiertas desde el primer d\u00eda de trabajo. Cualquier empleado lesionado en el trabajo en el estado de Pensilvania est\u00e1 cubierto por la Ley de Compensaci\u00f3n de Trabajadores de Pensilvania. No importa si su trabajo es a tiempo parcial o de car\u00e1cter estacional. Puede solicitar el pago de la indemnizaci\u00f3n por accidente de trabajo aunque sea usted el culpable de su lesi\u00f3n laboral.<\/p>\n<p>Si se siente esc\u00e9ptico respecto a su lesi\u00f3n o enfermedad, no se lo piense dos veces. La Ley de Indemnizaci\u00f3n de los Trabajadores se aplica a TODAS las lesiones o enfermedades profesionales que se produzcan durante el transcurso y el \u00e1mbito del empleo y que est\u00e9n relacionadas con dicho empleo.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"%C2%BFQue_pasa_si_tengo_una_enfermedad_preexistente\"><\/span>\u00bfQu\u00e9 pasa si tengo una enfermedad preexistente?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>La ley se aplica incluso si tiene una enfermedad preexistente, como una afecci\u00f3n card\u00edaca o un problema de espalda, que se agrava, acelera o empeora en el transcurso de su trabajo. Si puede demostrar que su trabajo empeor\u00f3 una enfermedad preexistente, tiene derecho a cobrar las prestaciones de indemnizaci\u00f3n por accidente de trabajo de su actual empresa. Esto tambi\u00e9n se aplica al s\u00edndrome del t\u00fanel carpiano y a otros trastornos causados por trabajos que requieren movimientos repetitivos.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"%C2%BFCuando_debe_mi_empresa_empezar_a_pagar_las_prestaciones_de_la_compensacion_de_los_trabajadores\"><\/span>\u00bfCu\u00e1ndo debe mi empresa empezar a pagar las prestaciones de la compensaci\u00f3n de los trabajadores?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>De acuerdo con la Ley de Indemnizaci\u00f3n por Accidentes de Trabajo, el empresario y su compa\u00f1\u00eda de seguros tienen 21 d\u00edas despu\u00e9s de recibir la notificaci\u00f3n de la lesi\u00f3n para aceptar que la lesi\u00f3n est\u00e1 relacionada con el trabajo (y emitir una Notificaci\u00f3n de Indemnizaci\u00f3n a Pagar o una Notificaci\u00f3n de Indemnizaci\u00f3n Temporal a Pagar) o denegar la reclamaci\u00f3n (y emitir una Notificaci\u00f3n de Denegaci\u00f3n de Indemnizaci\u00f3n). Para poder recibir una indemnizaci\u00f3n por p\u00e9rdida de salario, debe haber una prueba m\u00e9dica que confirme sus lesiones y determine que no puede volver a trabajar. La mayor\u00eda de las compa\u00f1\u00edas de seguros env\u00edan cheques cada dos semanas a los trabajadores lesionados, aunque algunas pagan semanalmente las prestaciones por p\u00e9rdida de salario.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"%C2%BFQue_es_lo_que_no_cubre_la_indemnizacion_por_accidente_de_trabajo_en_Pensilvania\"><\/span>\u00bfQu\u00e9 es lo que no cubre la indemnizaci\u00f3n por accidente de trabajo en Pensilvania?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>A veces, pueden aplicarse limitaciones a las enfermedades pulmonares. Las lesiones autoinfligidas y las causadas por intoxicaci\u00f3n o violaci\u00f3n de la ley, incluido el uso de drogas ilegales, no est\u00e1n cubiertas por la compensaci\u00f3n de los trabajadores en Pensilvania.<\/p>\n    <\/section>\n\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Cualquier empleado lesionado en el trabajo en el estado de Pensilvania est\u00e1 cubierto por la Ley de Compensaci\u00f3n de Trabajadores de Pensilvania. No importa si su trabajo es a tiempo parcial o de car\u00e1cter estacional. 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